
Bungo, (MTsN 4 Bungo) - Dalam rangka meningkatkan kualitas kinerja dan memastikan target kerja tercapai, MTsN 4 Bungo, pada siang ini (15/10) menggelar rapat koordinasi Evaluasi Kinerja Tengah Semester yang melibatkan seluruh guru dan pegawai. Dalam kesempatan tersebut, Kepala MTsN 4 Bungo menekankan pentingnya penyelesaian Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) Triwulan III sebagai bagian dari tanggung jawab profesional.
Kepala MTsN 4 Bungo menyampaikan bahwa evaluasi ini merupakan momen untuk mengukur capaian kinerja masing-masing individu sekaligus memperbaiki hal-hal yang masih perlu ditingkatkan. "SKP bukan sekadar dokumen administratif, tetapi merupakan refleksi dari komitmen kita terhadap tugas dan tanggung jawab sebagai pendidik dan tenaga kependidikan," tegasnya.
Dalam rapat evaluasi, dibahas pula berbagai aspek yang memengaruhi kinerja, seperti efektivitas pembelajaran, pelaksanaan program madrasah, dan kedisiplinan pegawai. Kepala madrasah mengingatkan bahwa penyelesaian SKP Triwulan III menjadi prioritas agar target kerja tahunan dapat tercapai dengan baik.
Selain itu, guru dan pegawai juga diberikan arahan terkait penyusunan laporan SKP yang sesuai dengan indikator penilaian. "Kami ingin memastikan bahwa setiap pekerjaan yang dilakukan memiliki dampak nyata terhadap kualitas pendidikan di madrasah ini," tambahnya.
Para peserta rapat menyambut baik evaluasi ini sebagai langkah untuk memperbaiki dan meningkatkan kinerja. Salah satu guru menyampaikan, "Evaluasi seperti ini sangat membantu kami untuk tetap fokus pada target kerja dan memastikan semua tugas terlaksana dengan baik."
Dengan adanya evaluasi kinerja ini, MTsN 4 Bungo berharap dapat menjaga profesionalisme dan meningkatkan kualitas layanan pendidikan, sehingga madrasah terus berkembang menjadi lembaga pendidikan yang unggul dan berdaya saing.
Penyunting : An
Dok : An
|
51x
Dibaca |
. |
Untuk Wilayah Kab. Bungo dan Sekitarnya
Memuat tanggal...